關於該不該的百科
講一個真實的職場故事。我曾經監管公司的人資部門,當時新入職了一個負責招聘的小姑娘,大家都很看好她。沒多久我看她的朋友圈發現了點狀況:她做微商,每天會發多條推廣的信息,最糟糕的是有的信息是在工作時間發的……做招聘...
小A最近收到幾家公司的offer,其中華為的offer讓他最為糾結。華為的狼性文化名聲在外,再加上公司實行末位淘汰制,讓小A很是猶豫:到底應該趁着年輕搏一搏,還是選擇更為穩定的平台?隨着互聯網行業的日益興起,越來越多互聯網屬性...
這篇文章解決3個問題:你為何想去知名大公司?你想要在大公司獲得什麼?有哪些其他渠道可以獲得這些技能?01你為何想去“知名”大公司?在考慮到底應不應該去“知名”大公司之前,可以先自問下:你為何想去“知名”大公司?“給的工...
一到年底,職場人逃不開的話題就是年終獎啦,不少朋友想拿到年終獎後,盤算一下年後的發展去向,誰知風雲突變,年終獎涼涼,直接收益少了,本來忍到年底就是想着拿年終獎,這下怎麼辦?年終獎大幅縮水甚至取消是很多人都會遇到的坎,而且...
Frank在一家著名大上市公司的市場部任職,雖説待遇優厚,但Frank總是覺得自己還沒有找到職業突破口。因為在這裏,他沒有獨立擔當一個企劃任務的機會,由於分工太細,很多細節他只能聞而不能親手涉及。5年裏Frank把能做的都做熟...
國中議論文是國中階段重要的寫作形式之一,主要通過對某一事物或者現象進行分析、比較、權衡,闡述自己的看法,並據此得出結論。其寫作教學也是培養學生的思辨能力、邏輯思維的重要途徑。本文將探討國中議論文的寫作技巧和...
在職場中工作的時候,有很多員工其實都一心一意地對待同事,希望能夠和同事之間的關係變得越來越密切,可是大家在和同事相處時,卻發現有些同事看似和你是好朋友,但是在處於利益糾紛的時候卻總是容易和你起爭端。而且職場功利...
對於缺乏社會經驗,卻要面臨激烈競爭的應屆畢業生來説,該不該找專業對口的工作是求職期的迷茫問題之一。職前菌就三種不同的情況來針對性回答工作與專業這個問題,解決你的各類迷茫難題。Part1未收到任何offer的應屆畢業生...
問:對領導該透底嗎?答:要透能力的底。想想自己工作的初衷——努力賺錢,搏出一個好未來!大多數職場人都沒有強大的背景,升職加薪只能靠提升自我含金量與創造業績來博得。工作中的每個機遇很難得,而領導也不會整天微服私訪觀察...
王麗今年剛大學畢業,進了當地一家小有名氣的廣告公司。因為行業關係,公司裏年輕同事居多。王麗原以為,大家都是年輕同事,公司的人際關係相處起來應該相對簡單。但入職一段時間後,王麗才發現,即便大家都是年輕同事,公司裏依然...
總聽人説職場你不主動爭取就沒人記得你的付出,團體裏不刷存在感,就等於不存在。卻有幾分粗淺道理。爭功過了可以貪功,縱觀歷史,歷朝歷代都不卻貪功導致殺身之禍的,現代職場沒有殺神危險,但被射幾支暗箭還是可能的,損失錢財...
閲讀以下材料,根據要求作文:如今,微信作為一種大眾主要的交流方式,朋友圈的功能也逐漸成為人們分享生活感悟、抒發情感的重要陣地。隨着智能手機的普及,越來越多的父母開始用上微信,不過一些年輕子女逐漸“屏蔽”父母...
在日常生活中與同事之間產生感情是十分常見的事,但是這份感情一旦成為了愛情,就難免會遭人口舌。這是因為部門同事之間不應該談戀愛嗎?一些人覺得同事間談戀愛勢必會影響工作,另一些人覺得同事間談戀愛十分正常,為什麼會有...
一般分兩種情況。一、不辭職如果是以下幾種情況,我覺得可以考慮渡過這段時期,冷靜思考再決定,甚至留下來,繼續努力。1、壓力是動力其實,我們回想一下,自己職業生涯成長最快的時候,往往是加班最多的時候。當一項業務能夠讓你...
在這個時代,職場如戰場,每個職場人都像在生活在黑暗叢林裏,人不犯我我不犯人,但是總有那麼一兩個,就是看你不順眼,與你三觀不和、理念衝突的同事,當你發現耐心溝通已經不能解決問題的時候,就有必要直接撕破臉,讓對方知道你不是...
問畢老師,您好,我是一個剛剛畢業的學生。我5、6月份開始找工作,但因為今年情況特殊,很多公司都還沒復工,面試了很多家公司。最終面試到了一家公司説只要我想去就可以去。但是進去後卻發現崗位有一點出入,雖然也還是和專業相...
找工作並非一蹴而就,大家想要找到一份適合自己又心儀的工作,往往需要花費很長的時間來進行篩選。最近,就有朋友在找工作的時候遇到一件不順心的事情:他在面試通過後,便收到了某公司的offer,但是去入職的時候,用人部門卻説新...
Ella在一家公司3年時間,跟現在領導的工作節奏十分契合。復工後沒多久她領導準備跳槽,並且邀請她一起跳槽新的公司。Ella一方面覺得很難再遇上這樣的好領導,但另一方面新公司和自己的職業發展都是未知數,為此感到非常苦惱...
職場上,很多離職者都會有“好馬不吃回頭草”的執念,即使原公司盛情邀請,也決不回頭。因為很多人認為,一旦回到老東家,就説明當初自己離開的決定是錯的,怕丟了面子,也怕走回頭路。這種執念常常會成為大家自由選擇工作的禁錮。...
國中議論文作文是中學生必學的一種文體,它要求學生針對某個話題或現象,提出自己的觀點並詳細闡述自己的思想,力圖説服讀者。這種寫作方式既能提升學生的語言表達能力,又能加深他們的思考能力。以下是一些可供國中生選取的...
案例回放:小張是上海某著名高校的應屆畢業生,在校園招聘會上他與一家外資企業簽訂了就業協議。協議上約定了3年的服務期,1年的見習期,以及違約金4萬元。同時還約定,雙方的權利義務依報到後簽訂的勞動合同為準。小張畢業後...
網友提問:下班後工作微信該不該回,如果不回會對職場生涯造成多大影響?專家:從官方立場的角度來説,確實是可以不回的,畢竟下班後的時間是員工自行支配的,並不在工作的範圍內。但對接到現實來看,如今有不少職位是需要員工及時響...
“在公司裏,該不該和同事成為好朋友?”,這個話題,相信是不少職場人都有的困惑,畢竟作為同事,每天都朝夕相處,很容易就產生情感,所以有人認為職場複雜,和同事成為朋友後,牽扯利益時,就易發生糾紛;有人則認為,只要有感情,也可以發展成...
網友“queenzsl”求助:我是3月底來到新公司的,不是人力資源專業,覺得新公司有實習機會可以讓我接觸人事的工作就申請加入,可是上班報到之後就一直沒學什麼東西,也沒人安排我做工作,大部分時間就是坐着,這跟我想象中的工作相...
路國中的議論文是指在一定的話題或問題上進行辯論、發言並表達個人觀點的一種文體。通過這種文體的寫作和練習,不僅可以鍛鍊思辨和表達能力,還有助於提高學生的綜合素質和知識水平。路國中的議論文在學生的日常學習中起...
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