大區拓展經理崗位職責
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大區拓展經理是做什麼的?本文提供大區拓展經理的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。崗位職責1、協助市場總監針對mall專職拓展；
2、與銷售人員、客户服務部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客户需求；
3、負責與銷售有關的廣告宣傳計劃、促銷活動等，並負責其策劃，執行，及評估；
4、進行商業調查，提供產品和服務的市場定位分析報告；
任職資格
1、大學專科以上學歷，公關、溝通能力強；
2、熟悉皮具行業，具備良好地經營管理知識面及營銷實戰經驗者優先；
3、對市場有敏鋭的觸覺，擅長結合實際改善客户店面的經營績效；
4、具有良好的親和力、優秀的適應能力、獨立的學歷能力及良好的團隊合作精神；
5、對終端運營、終端管理具有豐富的經驗。
1、大專以上學歷，35歲以下；
2、有3年以上高端品牌女裝客户拓展聯營工作經驗，或有區域客户管理經歷；
3、熱愛營銷事業，富有激情、勇於挑戰、思維敏捷，有較強的組織、溝通和協調能力；
4、熟悉國內高端百貨、購物中心品牌招商引進流程；
5、具有豐富的合同談判及合同執行經驗，具有客户資源者優先；
6、須經常出差、可獨立進行客户開拓、評估和前景分析工作；
7、熱愛營銷事業，富有激情，勇於挑戰，思維敏捷，有較強的組織、溝通和協調能力；
8、熟悉國內高端百貨、購物中心品牌招商引進流程；
9、具有豐富的合同談判及合同執行經驗，具有客户資源者優先；
10、須經常出差、可獨立進行客户開拓、評估和前景分析工作；
11、投遞簡歷時請附個人近照1張。
1、負責空白市場的規劃、拓展；尋找高質量區代、省代合作客户；
2、此崗位需極強的客户拓展能力，熟悉營運流程.
3、加5險，餐補，加部門業績提成。
一、職位描述
根據公司要求完成負責轄區內的開發工作
協助代理商進行選址、談判工作
二、職位要求
服裝行業拓展經驗3年以上
熱愛服裝行業
工作態度積極、責任心強
