景區總經理崗位職責

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景區總經理是做什麼的?本文提供景區總經理的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。

崗位職責

景區總經理崗位職責

1、全面負責景區日常經營管理工作,制定年度工作計劃,負責整體經營管理活動的策劃、組織與落實,實現經營目標

2、全面監督及把控各部門工作情況,檢查服務質量,提升服務品質,確保各部門安全高效的運行

3、根據運營需求設置組織架構,本着科學高效,機構精簡的原則,進行人力資源合理計劃及有效配置

4、保持良好的公共關係,樹立公司品牌形象,配合公司落實各項重大事項

5、參與景區發展規劃、產品策劃;

6、監控景區、景點開發建設管理、二次消費項目開發;

7、主持景區日常管理、招商管理、品牌發展及市場營銷;

8、全面負責景區經營成本和費用的控制,創造景區良好的經濟效益;

9、負責景區安全管理、政府及村鎮關係協調維護。

10、負責建立、健全景區各項規章制度,推行景區標準化管理,做好景區安全運營管理工作及公司交辦的其他事項。

任職要求:

1、本科以上學歷,企業管理、旅遊管理、酒店管理、市場營銷等相關專業,本科及以上學歷,具備中級以上相關專業技術職稱(經驗豐富且能力優秀者,可放寬學歷要求)。

2、5年以上景區管理經驗,3年以上4A景區總經理管理經驗,曾主持或重點參與景區的規劃設計、開發建設、運營管理等景區投資全過程工作。

2、熟悉旅遊行業經營管理模式,具備優秀的全局觀和統籌能力

3、具有極強的文化旅遊項目策劃、產品定位、規劃設計、工程管理、營銷策劃能力

4、熟悉相關的政策和法律法規,具有極強的管理、協調、組織、領導能力

5、具有良好的團隊合作精神,為人正派、忠誠、工作認真、細緻、責任心強

職位名稱:景區總經理

職責描述:

1、負責景區的經營管理,參與景區發展規劃等工作;

2、負責建立及改善景區的運營體系;

3、帶領團隊開展重要客户和重要項目的拓展與跟蹤;

4、負責景區整體的營銷與市場推廣工作。

任職要求:

1、大專以上學歷,企業管理、經濟管理、工程管理等相關專業畢業;

2、8年以上相關工作經驗,5年以上景區管理經驗,2年以上同崗工作經驗;

3、具有成功旅遊項目運營實戰經驗;

4、熟悉旅遊行業的政策法規;

5、抗壓能力強、具有較強的團隊領導力、市場開拓能力、協調控制能力以及溝通談判能力;

6、能夠適應出差或外派。

工作職責:

1、根據項目需求,策劃基地的旅遊線路包裝、產品推廣、營銷策略定製等;

2、結合旅遊景點推廣需求和公司產品發展目的,開拓旅遊項目商業合作模式和營銷產品,把握季節性銷售的時間點;

3、根據公司經營發展戰略制定長期、短期及各階段旅遊活動或產品的推廣並實施;

4、建設、優化與完善營銷體系,佈局該板塊各個崗位的戰略規劃,並適時進行優化;

5、制定營銷費用支出控制,有效降低營銷成本;

6、負責銷售渠道的實施規劃、拓展、維護與優化,確保渠道建設多樣化;

7、負責營銷流程的梳理與優化,保證渠道建設有序高效開展;

8、建設及管理、監督景區各業態對外統一報價,保證市場穩定性;

9、完成領導交辦的其他工作。

崗位要求:

1、本科以上學歷、旅遊管理、市場營銷等相關專業;

2、8年以上工作經驗經驗,5年以上旅遊行業市場推廣及營銷策劃或景區銷售工作經驗,熟悉旅遊行業及營銷的運作模式;

3、瞭解國家、地區的相關旅遊法,有海外旅遊度假管理經驗,例如新加坡、泰國、中國香港等;

4、親和力強,有耐心、責任感強,良好的客户服務意識;

5、擅長營銷渠道拓展,熟悉商務禮儀,公關能力強。

6、需要有台灣,香港,澳門,海外相關經驗

1、 負責旅遊景區全流程運營管理,制定年度工作計劃,負責整體經營管理的策劃、組織與落實;

2、 能夠及時把握旅遊行業發展狀況,並且能夠結合景區的現實情況進行分析和決策;

3、 全面監督及把控各部門工作情況,確保各部門安全高效的運行;

4、 全面負責景區日常經營管理工作,負責對景區員工的指導與考評工作;

5、 根據運營需求設置組織架構,本着科學高效、機構精簡的原則,進行人力資源合理計劃及有效配置;

6、 搭建及維護政府相關部門的關係。

任職要求:

1、市場營銷管理類、旅遊管理類相關專業,10年以上管理經驗,5年以上5A級旅遊景區總經理工作經驗,熟悉景區籌建開園、運營管理及景區標準化流程,具有大型旅遊景區實操經驗,能獨立開展景區管理工作;

2、 具有搭建及維護政府相關部門關係的能力;

3、 具有敏鋭的商業和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;;

4、 國內5A級景區或國內標杆型景區管理經驗者優先;

5、 能接受全國範圍內工作和隨時工作調派。

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