兩新抓黨建述職報告7篇
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兩新抓黨建述職報告篇1
2021年在xxx區區委組織部的正確領導下，在xxx街道黨工委與xxx黨委的幫助、指導下，xxx黨支部認真抓好企業的黨建基礎工作，促進了黨支部的健康發展，現將工作情況彙報如下。
一、主要工作
（一）築牢主陣地，讓思想教育實起來
以2021年建黨百年為主題，黨支部把開展黨史學習教育作為重點，認真貫徹落實黨的十九大和十九屆五中全會精神，深入貫徹落實科學發展觀，立足鞏固和拓展學習實踐活動成果。
黨史學習教育開展以來，按照上級黨委部署，xxx黨支部精心組織、周密部署，教育引導全體黨員在學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行上狠下功夫，持續掀起黨史學習教育熱潮，從黨史中聯繫工作實際，堅持與時俱進，不斷更新觀念，創造性地開展工作，提升生產管理水平，堅持用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，把學習成效轉化為工作動力和發展成果，為人民創造出高質量的產品和服務。
黨支部始終把兩學一做、三會一課常態化制度化、鞏固深化黨史學習教育成果作為黨建的重點工作。經常組織支部班子和黨員學習黨史黨章黨規、領悟習近平總書記重要講話精神。先後4次召開理論學習座談會，把重大教育與築牢理想信念有機結合起來。對照政治合格、紀律合格、品德合格、發揮作用合格的要求，引導黨員、會員強化政治意識、看齊意識，保持政治本色，把理想信念體現在行動上，自覺地在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。
（二）暢通主動脈，讓戰鬥堡壘強起來
加強三創四融的xxx黨建工作開展：三創，即創建堡壘型黨組織、學習型黨組織、服務型黨組織；四融，即黨建工作與生產經營深度融合、與企業文化深度融合、與反腐倡廉深度融合、與社會責任深度融合。極大地推進了黨建工作的正常化、規範化、特色化工作。
堅持圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展的工作思路，在實際工作中對黨建工作進行專題部署，把黨建工作納入重要議事日程，穩步有序推進黨建工作，發揮黨員模範帶頭作用。積極參與兩新組織各項培訓學習，不斷提高黨建工作能力，提升黨支部凝聚力、影響力、戰鬥力，進一步促進員工責任意識、擔當意識提升，從而推動業務繼續發展。
不斷推進黨建工作、規範組織生活、豐富黨日活動、發揮黨員作用，探索推行組織聯設、隊伍聯管、活動聯辦、工作聯動、陣地聯用和支部建設規範化的五聯一化黨建工作機制，以黨建的常抓不懈促進樓宇的長久發展。
在疫情常態化的階段，主動提高政治站位，強化使命擔當，充分發揮黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，壓實疫情防控責任；切實增強打贏疫情防控阻擊戰、實現經濟持續穩定發展的信心和決心。
（三）錘鍊主力軍讓模範作用亮起來
圍繞發展大局，加強人才隊伍建設，加大培養力度，加強職工隊伍建設，堅持黨性錘鍊，加強黨員隊伍建設。
加大黨風廉政教育力度、開展重點領域專項檢查，紮實履行廉政職責，嚴紀律，重規範；狠抓黨員教育管理，明身份，強基礎；切實強化政治擔當，擔責任，顯成果。
工作中有很多需要協調解決的問題和矛盾，如處理不好，很容易影響工作，黨支部把這項工作作為一項主要工作來抓。採取抓管理、抓現象、抓苗頭、抓談心、抓思想等措施，使很多問題得到了解決。據瞭解，黨員之間相互談心，交流22人次，開展批評和自我批評4次。
二、存在問題
近年黨支部黨建工作取得了一些成績，但經過反覆思考，還存在一些不足之處：
一是支部戰鬥堡壘作用需進一步提升。目前創新開展黨建工作的手段不多，距離黨建促發展的要求還有差距，主動將黨建和業務深度融合，創新黨建工作方法、總結經驗能力還不足；缺乏有效的監管，尚存在薄弱之處。
二是黨員隊伍能力水平需進一步加強。支部部分黨員存在缺乏榮譽感、責任感的情況，履行黨員義務不積極。沒有發揮一個黨員一面旗，一個黨員帶一片的作用。
三是黨員思想工作需進一步深入。對黨員的思想情況、經營情況、家庭情況雖然有所瞭解，有針對性的做思想工作不多，談心談話次數較少，談話質量有待進一步提高。
三、下步工作打算
（一）狠抓整治建設，把穩思想之舵。黨支部班子成員要帶頭讀原著、悟原理，帶着信念學、帶着感情學、帶着使命學、帶着問題學。黨員按照黨支部規定學習內容和要求，要圍繞專題抓討論。特別是要組織黨員認真進行黨史學習教育主題活動，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想。黨支部召開全體黨員會議，組織黨員開展專題學習討論。學習討論要緊密結合現實，聯繫個人思想、生活實際，結合專題學習討論，對黨課內容、時間和方式等作出安排。要加強黨課宣導。注重運用身邊事例、現身説法，強化互動交流、答疑釋惑，增強黨課的吸引力和感染力。
（二）堅持問題導向，夯實黨建之責。認真落實黨員學習、評議、整改手冊，開展集中學習，一把手講黨課，專題民主生活會和黨員組織生活會，集中開展黨員民主評議，確保學習教育規定動作落實到位。認真找出目前存在的問題和不足。在此基礎上，召開組織生活會，進行黨性分析，嚴肅認真開展批評和自我批評，找準思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題。同時組織黨員開展民主評議。黨支部班子成員要與每名黨員談心談話。黨支部綜合民主評議情況和黨員日常表現，確定評議等次，對優秀黨員予以表揚。
（三）堅持重心下移，創新黨建之新。進一步鞏固黨史學習教育成果，堅持深入一線，充分了解業務需求，切實做到圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展。
（四）堅持常態監督，鞏固風氣之正。時時處處從嚴要求，壓實主體責任，優化工作作風，注重廉潔自律，提升政治站位，杜絕敷衍了事，不忘初心，牢記使命。
兩新抓黨建述職報告篇2
按照會議安排，現就一年來抓兩新黨建工作情況述職如下。
一、工作履職情況
（一）在學懂弄通上做實上下功夫，紮實開展不忘初心、牢記使命主題教育
強化工作謀劃，指導兩新組織黨支部制定《不忘初心、牢記使命主題教育工作方案》，成立指導組對轄區5個兩新組織黨組織進行全程指導。兩新組織黨組織通過三會一課、舉辦讀書班、主題黨日等方式開展集中學習交流12次、黨支部書記講專題黨課（報告學習體會）5次，原原本本學習。組織兩新組織黨員幹部到xxx紀念室參觀學習39人次，觀看時代楷模黃文秀、張富清、其美多吉等先進事蹟電視紀錄片78人次。督促轄區兩新組織做好xxxx堆煤場、xxx廠環保問題整治3個，黨員為民辦實事31個。
（二）認真落實黨建工作重點任務，推動兩新組織黨建工作全面進步
紮實推進黨支部標準化建設，認真貫徹落實《中國共產黨支部工作條例（試行）》，調整選派一名黨建指導員。舉辦黨支部書記培訓班2次，非公企業黨組織覆蓋率達83.3%，社會組織黨組織覆蓋率達100%。強化黨員教育管理，貫徹落實黨員教育工作條例，紮實開展兩新組織黨組織運行情況回頭看，規範黨費收繳、黨員教育管理。創新學習載體，建立微信交流學習羣7個，圍繞慶祝中華人民共和國成立70週年開展黨史學習教育，廣泛開展升國旗、唱國歌等主題黨日活動。開展黨旗領航·先鋒同行行動，推動發展聯抓、組織聯建、黨員聯管三聯共建，5個兩新黨組織與駐地村開展結對共建，共辦實事好事30多件，慰問困難羣體200餘人次，解決幫扶資金3萬餘元。
（三）持之以恆正風肅紀，推動黨風廉政建設向縱深發展
開展經常性黨紀黨規教育，組織開展《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀黨規學習，觀看《蒙塵的初心》《一念之誤》等警示教育片78人次。持續開展作風紀律深化年，深入整治九大突出問題，組織兩新組織黨員幹部集中開展了拒絕參與賭博斂財、微腐敗、深挖保護傘集中籤名儀式。積極引導兩新組織共同積極涵養健康的黨內政治文化。
（四）強化政治引領，貫徹落實意識形態工作責任制
圍繞十九屆四中全會、省委十一屆六次全會精神等在兩新組織開展宣講10場次、印發學習資料100餘份、利用公眾號等發佈學習文章10餘篇。引導兩新組織積極參與全國文明城市創建，圍繞扶貧幫困、環境整治、應急搶險開展志願服務活動10餘場次，製作發放創文應知應會知識單300餘份。
二、存在問題
兩新組織黨建工作還存在一些不足：一是兩新組織黨員發展工作較為滯後，2014年僅三軍黨支部發展了一名黨員，之後全鎮兩新組織黨組織還沒有發展一名黨員。二是抓兩新黨建工作的方法陳舊，開展針對兩新黨建工作的培訓較少，兩新黨組織的負責人對黨建工作的重要性認識不夠，導致黨建引領兩新組織發展的作用不夠明顯。
三、下一步打算
針對兩新組織在黨建工作中存在的問題，鎮黨委將積極採取措施，抓實整改。一是加大組織覆蓋的力度，提高兩新黨組織組建率。提升兩新組織兩個覆蓋工作質量，加大黨建帶工建、團建、婦建工作力度。二是強化黨組織活動開展，激發兩新組織黨建活力。要堅持抓在經常，融入日常，深入推進兩學一做學習教育常態化制度化。三是加強兩新組織黨組織的的制度化、規範化建設。充分發揮黨建指導員作用，加強與兩新黨組織的溝通交流。四是深化擴展黨旗領航作用。發揮黨組織在兩新組織創新發展中的主心骨作用，推動兩新黨建工作深度融入兩新組織改革發展和黨委政府中心大局，提高抓黨建促發展、助力脱貧攻堅的實效。
兩新抓黨建述職報告篇3
一、2021年工作情況(一)堅定站位，切實推進兩新黨建。將商貿行業兩新組織黨建工作納入局黨組重要工作內容，全年x次研究兩新組織黨建工作。根據全區年度安排，制定《x區商務局2021年兩新組織黨建工作任務清單》，明確工作任務，落實工作職責。局黨組成員認真落實一崗雙責，全年多次深入商貿行業兩新組織調研指導，瞭解掌握兩新組織黨建工作情況，指導兩新黨組織開展工作、發揮示範作用。通過召開座談會，實地走訪、發放問卷及在微信公眾號開通徵求意見建議通道等多種方式，對商貿商務企業進行了調研，收集問題x個，持續跟蹤督促解決x個。通過微信公眾號、網站等發佈黨史學習、為羣眾辦實事等各類信息x條，講好百年故事，勇擔時代使命演講大賽活動、敬禮老兵 志願同行活動，深化黨史學習教育成果宣傳，提升黨建影響力。(二)黨建引領，統籌疫情防控和商務經濟發展。發揮黨組織戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用，組建x個大型商超組專員值守商超，增設x個便民流動菜市，督促疫情防控，確保生活物資供應充足;組建x企業防護物資採購工作羣，組織外貿企業海外直採防疫物資，緩解企業復工防疫物資緊缺;梳理餐飲企業城市機會清單，鼓勵餐飲企業提供點餐自取外賣自提等服務;在全市率先推出商貿商務企業返崗復工網上申報平台，建立x餘家商貿商務企業的一企一班一員聯絡制度;鼓勵業主單位減免緩x萬餘家承租企業商家租金、物業管理費約x億元，幫助企業爭取政策支持x萬元;直面疫情影響，主動作為，轉危為機，着眼服務業結構優化調整，通過傳統企業提檔升級和新業態企業招引落地，加快產業升級提升;強化對企走訪服務，用好用活各項產業政策，積極為企業排憂解難以促進經營提質增效;着力打造電商直播基地，為企業線上銷售提供新空間，工作成效明顯，經濟指標逐步回暖提升。(三)突出工作重點，紮實推進樓宇黨建。加強對重點商務樓宇企業督促指導、聯繫協調，努力推進重點樓宇黨羣陣地建設。量力鋼鐵交易中心、x萬達廣場、華僑城創想中心和三泰魔方廣場x個樓宇黨羣陣地建設已完成，根據樓宇內黨員和企業的需求，靈活開展活動，以設施共享、活動共辦的形式促進樓宇內企業和各類組織協同互助，為樓宇內入駐組織和從業人員提供黨建服務、政務服務、人才服務、羣團服務、文體服務、生活服務、志願服務等一站式服務。二、存在的主要問題一是個別兩新組織重業務輕黨建現象仍然存在，黨員人數少，黨組織作用發揮不好。二是活動形式有待豐富，商務樓宇企業黨組織在開展活動方面還存在形式單一的現象，集體活動少，影響了黨組織作用和黨員作用的發揮。三是樓宇黨建工作中，企業、人員間仍存在交流壁壘和溝通屏障。三、下一步工作打算一是持續抓好理論武裝工作，引導兩新黨組織、黨員樹牢四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護，把中央、省委、市委、區委決策部署落到實處。二是加強兩新組織黨建規範化、標準化建設，提高兩新黨組織負責人和黨務工作者綜合能力。要創新黨建活動形式，增強兩新組織黨組織凝聚力和黨員向心力。三是加強樓宇黨建工作。加強重點樓宇黨羣陣地建設指導協調，依託各商務樓宇產業集聚、功能集成、服務集中優勢，加強樓宇黨建工作，指導、協調樓宇企業組織開展集體活動，架起樓宇內聯通帶動的橋樑，逐步打破樓宇企業、人員間的交流壁壘和溝通屏障，增進樓宇企業間的交流互動，促進樓宇企業共同成長。
兩新抓黨建述職報告篇4
一年來，xx市兩新組織黨建工作在市委的正確領導和上級組織部門的指導下，堅持圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展，堅持以百日攻堅行動和雙促雙強活動為主要抓手，取得了明顯成效，現就有關工作總結如下：一、主要做法(一)提高認識，全面推進百日攻堅行動xx市共有1134家非公經濟組織，88家社會組織，按照省委和江門市委提出的兩新組織黨組織覆蓋要達到40%以上，黨員覆蓋率達到40%以上，黨的工作覆蓋率達到100%的目標要求，我市將這項工作作為一項重要的政治任務，強力推進。一是加強工作領導。成立了百日攻堅行動領導小組，由市委書記黃耀雄同志擔任組長，市委常委、組織部長葉鋭箭同志任副組長，組織、統戰、民政、工商、税務等部門領導任組員，加強領導，形成合力。同時制定抓百日攻堅行動工作方案，明確分工，狠抓落實。二是加強工作指導。成立了百日攻堅行動督查工作組，由市委組織部三名副部長任督查工作組長，採取重點檢查、定期檢查和隨機抽查相結合的方法，對各鎮(街)、市直有關部門開展行動的情況進行檢查、指導和監督。並建立了百日攻堅行動情況通報制度，每週將各鎮(街)、相關單位推進百日攻堅行動的情況及時向市四套班子及鎮(街)、有關部門一把手通報，並以此為抓手，有效推動各鎮(街)工作開展，完成既定目標。三是加強宣傳引導。及時對先進做法進行總結報道，樹立先進典型，推廣先進經驗，引導廣大企業主動配合。特別對省squo;兩新squo;百強黨組織廣東金輝華集團公司黨委等一批先進黨組織的經驗做法及新成立的兩新黨組織進行宣傳報道，進一步發揮先進典型的示範帶動作用。(二)典型引路，抓點帶面促進雙促雙強活動根據上級部署，大力開展雙促雙強(促進企業加強黨建工作，建設戰鬥堡壘;促進企業轉型升級，加快發展，實現企業黨建工作強，市場競爭力強)活動，使全市已建立黨組織的兩新組織在加快轉型升級、增強市場競爭力的同時，在黨建方面實現五有(有健全的黨組織領導機構和堅強的領導班子;有規範的黨員活動陣地;有活躍的黨員義工隊伍;有服務發展、服務羣眾的有效黨員活動;有黨建經費保障)。一是領導掛點，形成帶動效應。結合我市領導班子成員聯繫指導基層工作分工，制定了市、縣領導班子成員非公黨建聯繫方案，每名領導班子成員掛點聯繫2個非公組織，幫助企業解決發展中的實際問題，推動企業切實加強黨建。二是打造典型，形成輻射效應。我市採取以點帶面的做法，選取金輝華有限公司黨委、海鴻變壓器有限公司黨支部、松本綠色板業有限公司黨支部等作為示範典型，帶動全市兩新組織黨建工作提質提級和精細化、規範化，全面提升兩新組織黨建水平。三是宣傳亮點，形成社會效應。我市通過宣傳有創新性和實效性的兩新黨建品牌，發揮先進典型的示範帶動作用，以點帶面提升了全市兩新組織黨建水平。同時充分利用電視、網絡、報刊、橫幅等宣傳載體，加強宣傳發動，推廣先進經驗，引導廣大企業主重視、加強黨建工作。二、主要成效在上級的重視領導下，在各級的共同努力下，經過一年的工作，我市兩新組織黨建工作水平有新的提高，黨組織戰鬥力有新的增強，黨員的表率模範作用有新的體現：(一)黨的組織和工作兩個覆蓋不斷擴大。我市通過三個加強，已超額完成上級佈置的既定目標，進一步擴大黨在兩新組織中的組織和工作覆蓋率，2012年，全市新成立黨組織50家。目前我市已達到兩新組織中黨組織及黨員覆蓋率達到40%以上(非公經濟組織黨組織覆蓋率達到79.5%，社會組織黨組織覆蓋率達到92.0%)，黨的工作覆蓋率達到100%的既定目標。(二)黨組織和黨員在兩新組織中的作用得到進一步發揮。一是黨組織的兩個作用(在企業職工羣眾中的政治核心作用和在企業發展中的政治引領作用)不斷增強，兩新組織已經成為我市經濟社會發展中的重要力量，如金輝華公司黨委充分發揮廣東省兩新百強黨組織的優勢，帶領自身企業和推動我市建築行業不斷向前發展，建築業在我市經濟發展中的支柱作用進一步增強。二是黨員在兩新組織中當好五種人(理想信念的堅守人、政策宣傳的帶頭人、勞資關係的協調人、職工權益的代言人、守法經營的引導人)，作用進一步發揮，特別是在我市開展的創文活動、黨員義工服務、黨內互助等各項工作中發揮了先鋒模範。並有24名兩新員工加入了黨組織，為兩新黨建工作輸送了新的血液。(三)兩新黨建領導體制和工作機制趨向完善。市、鎮、兩新三級共同負責，有關職能部門共同推進的抓兩新組織黨建的共識初步形成，基本形成了上下對應、工作互動的工作網絡。江門市已批覆同意我市成立兩新組織黨建工作委員會，基層黨組織書記、黨務工作者兩支隊伍建設也得到加強，其中有6名兩新黨務工作者和黨員在七一期間受到市級以上表彰。2012年，是我市兩新黨建工作夯實基礎的一年，是取得明顯成效的一年。但仍存在不少薄弱環節：一是黨組織組建率、覆蓋面與兄弟市區相比還存在一定的差距;二是兩新組織從業人員中的黨員比例還比較低;三是兩新黨建的氛圍還不濃厚，各方支持兩新黨建的熱情還需進一步調動;四是兩新組織黨組織存在重組織組建、輕作作發揮作用的現象。三、下一步工作計劃(一)擴大黨組織和黨的工作覆蓋率。規模以上非公企業爭取單獨建立黨組織，並向規模以下非公企業拓展。大力加強區域性、行業性黨組織建設，發揮其對兩新組織黨建工作的帶動和輻射作用。要進一步加在發展壯大兩新黨員隊伍。力爭每一家規模以上的非公有制經濟組織黨組織發展有新黨員或培養有入黨積極分子，全市發展兩新黨員不少於30人，加大招收黨員兩新員工力度，不斷提高兩新組織黨員佔從業人員的比例。(二)加強人員培訓。要通過組織培訓班、交流學習等多種方式，不斷提高兩新黨務工作者和黨員隊伍能力水平。要切實提高黨組織書記做羣眾工作和服務企業發展的能力。要激發兩新黨員服務羣眾、服務企業發展、服務社會的熱情，在宣傳黨的政策、協調勞資關係、促進社會和諧、引導守法經營等方面發揮先鋒模範作用。(三)樹立先進典型。通過機關黨建帶兩新組織黨建等各種形式，打造2個以上市級兩新黨建示範點，力爭培育1個江門市乃至全省的兩新組織先進黨組織。進一步加強兩新組織黨建宣傳及指導力度，營造黨委指導、企業支持、社會參與的工作格局，充分發揮黨組織在生產經營、文化建設、構建和諧勞資關係、科技創新等方面的作用，使黨組織成為兩新組織的堅強戰鬥堡壘，成為其它社會組織的領導核心。(四)完善保障機制。要出台完善兩新組織黨建工作經費保障機制及相關工作機制，完善各級兩新組織黨建工作領導機構、工作機制和人員配置。
兩新抓黨建述職報告篇5
尊敬的各位領導、同志們：
一年來，**黨支部在局機關的領導和**全體黨員大力支持下，我認真履行職責，貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織的決議決定，以做****日常工作促黨建，以提高隊伍素質為重點，以強化管理為手段，抓好思想政治工作，加強自身的道德品質修養，使全體黨員思想政治素質不斷提高，支部堡壘得到進一步夯實，黨員先鋒模範作用得到切實發揮，黨建促發展能力進一步提升，黨建活力明顯增強。現將我一年來思想工作、履行職責情況作具體彙報如下：
一、履職履責情況
一是學習十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，正確理解黨在新時期的路線、方針和政策，堅持對馬列主義的信仰，牢固樹立共產主義理想，解決好在新形勢下，使自己的思想更加符合實際，符合時代發展要求，保持與時俱進。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，發揮好黨組織的政治核心作用，戰鬥堡壘作用及共產黨員的先鋒模範作用。
二是從實際工作出發，有針對性的學習一些管理知識和業務知識，從嚴要求自己，做到幹什麼、會什麼、精什麼，從而使自己成為有知識、懂業務、會管理，勝任本職工作的黨支部書記。
三是堅持學習法律、法規，不斷提高自己依法辦事的能力。通過學習，使自己進一步端正了工作指導思想，理清了工作思路，改進了工作方法，從而對黨務工作有了全新的理解和認識，做到工作紮實有效，基本到位。
在要求自己學習的基礎上加強對職工的教育。
一是堅持落實制度。認真制定政治理論學習、思想道德教育、黨風廉政教育學習計劃和內容，做到時間、內容、人員三落實。
二是緊密結合實際。以保持共產黨員先進性教育活動為契機，重點學習了黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、黨章、黨規以及與工作相關的法律法規。
三是講究學習方法。採取了集中學習與個人自學、集中輔導與集中座談等方式加深學習的理解。
二、存在的問題
1、自身理論學習有待進一步加強。
2、支部工作有待進一步完善。
3、工作的方式、方法有時過於簡單，有急躁情緒，有待進一步提高管理。
4、黨員的思想教育有待進一步提高。
三、今後努力的方向
1、加強自身學習，學習黨的基本路線、方針、政策、決策，學習科學文化，學習業務知識。
2、把三個代表重要思想的要求體現在全心全意為人民服務的宗旨上，落實到愛崗敬業的精神上，落實到實事求是的作風上，落實到黨風廉政建設上，以加強黨的執政能力為重點，大力加強和改進黨的基層組織建設。
3、以科學發展觀為指導，緊緊結合我****黨支部黨員隊伍的實際和黨員的思想狀況，認真學習，找準癥結，深刻刨析，切實解決黨支部和黨員隊伍中存在的問題，建立一套切實可行的反腐倡廉長效機制。
4、加強黨員的教育，增強黨員的先進性意識，強化黨員的管理，提高黨員管理水平，加強監督考核，完善黨員發揮先鋒模範作用的考核評價機制，建立健全黨員履行義務的工作機制，提高黨員隊伍的整體素質。
5、大力推進精神文明創建工作，強化我支部內部素質，提升我支部整體形象，政治文明、精神文明、物質文明協調發展，弘揚民族精神，加強公民道德建設。
兩新抓黨建述職報告篇6
（一）以問題為導向，集中力量攻堅。為解決底數不清、情況不明的問題，對全縣xxx家非公企業和xxx家社會組織開展拉網式摸底排查。截至目前，縣符合三有標準的非公企業xxx家、社會組織xxx家；為解決黨組織覆蓋率低、黨員不足的問題，組織全縣開展兩個覆蓋集中攻堅工作。通過大力發展黨員、舉辦黨員和退役軍人專場招聘會、下派黨建指導員的方式，實現了黨的組織和黨的工作全覆蓋。截至目前，共發展黨員xxx人、招聘黨員xxx人、選派黨建指導員xxx名。非公企業黨組織覆蓋率達到xxx%，提高了xxx個百分點，社會組織覆蓋率達到xxx%。我縣聯合人社局和退役軍人局開展的黨員專項招聘會的特色做法向全市推廣。
（二）以黨建促發展，注入紅色動力。一是開展黨旗引領·誠信創建活動。通過設立共產黨員經營店黨員示範崗，使黨員商户充分發揮誠信、文明、守法經營的先鋒模範作用。目前，對xxx家黨員門店進行了授牌，經驗做法在學習強國進行了推介。二是開展百企幫百村活動。全市百企幫百村啟動儀式在我縣舉辦。全縣共有xxx家有能力、有意願的非公企業與xxx個行政村結對。目前，參與活動的企業累計投入xxx多萬元，解決勞動力就業xxx人、支柱貧困學生xxx人、捐贈困難xxx户、修建道路xxx公里，村企聯合開展主題黨日活動xxx期。其中，xxx與xxx共同開展主題黨日活動在xxx刊發。三是開展選派駐企聯絡員活動。對我縣xxx家企業派駐聯絡員，幫助企業解決融資難、銷售難、招工難等實際問題xxx個，協調各類資金xxx萬元，節約成本xxx萬元，推動企業建立黨組織xxx個。
（三）以創新為引領，提升工作水平。一是推進晉位升級常態化。在兩新組織中開展黨支部評星定級工作，通過自評、審定、抽查等環節，共評選出五星黨支部xxx家、四星黨支部xxx家。二是開展培訓教育個性化。疫情期間，建立了釘釘培訓羣，利用互聯網+培訓的方式對全縣兩新組織黨務工作者進行線上培訓。今年以來，舉辦兩新組織xxx期培訓，培訓xxx餘人。三是實施基礎保障精準化。為紮實推進黨建陣地建設，新打造xxx黨建示範點，提檔升級xxx黨建示範點；為確保黨建經費充足，在黨費全額返還基礎上，按每名黨員xxx元標準向黨支部撥付黨建經費，今年累計下撥非公黨費xxx萬餘元。
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兩新抓黨建述職報告篇7
2021年，作為市委常委、組織部長，我帶領市委組織部及兩新工委深入貫徹落實習近平總書記關於非公企業和社會組織黨建工作的重要講話精神，緊緊圍繞省委、市委部署要求，找準着力點、抓住關鍵點、探尋創新點，全市兩新組織1黨建工作實現新突破、取得新成效。央視《新聞聯播》《中國組織人事報》、人民網等中央主流媒體和中組部有關刊物x次宣傳我市兩新黨建創新做法。現將履職情況彙報如下：
一、2021年履行抓兩新組織2黨建職責情況
（一）堅持政治引領，激活紅色引擎。始終把黨史學習教育作為首要政治任務，引導廣大黨員在學史知史中堅定信仰信心、汲取奮進力量。一是抓好學習教育。將及時跟進學習習近平總書記系列講話精神與學習貫徹黨的十九屆六中全會、省市黨代會精神相結合，推行工前工後一刻鐘、早餐午餐半小時等學習制度，引導廣大黨員感悟思想偉力。二是搞好特色活動。開展學黨史、聽黨話、跟黨走專題學習、守紅色根脈、助企業發展專題黨課、與黨同心·與企同行專題培訓等活動，累計舉辦專題黨課x次、培訓班x場次。三是辦好民生實事。深度融合推進我為羣眾辦實事實踐活動，建立支部委員聯繫困難黨員、黨員聯繫困難職工雙聯制度，開展萬企聯萬村共走振興路書記家訪等活動，促成村企聯建x對、產業項目x個，解決羣眾困難x餘件。
（二）堅持組織引領，築牢紅色堡壘。全力攻克兩新組織黨建工作薄弱點，不斷提高黨的組織覆蓋和工作覆蓋質效。一是加強探索創新。成立快遞行業黨委，建立由郵政、市場、公安等x家單位組成的聯席會議制度，建成x個黨建陣地，為快遞小哥提供法律諮詢、心理疏導等十餘項暖心服務，定期開展志願服務、黨員評比等活動，鼓勵快遞小哥服務羣眾。二是加強排查整頓。細化兩新組織軟弱渙散黨組織x個方面x種具體情形，指導縣區深入梳理排查，一企一策制定整頓轉化方案，整頓轉化軟弱渙散黨組織x個，解決空白班組x個。三是加強隊伍建設。印發黨務工作者專業化建設實施意見，出台x條資格認證答覆口徑，推動x名黨員出資人、x名經營管理者擔任黨組織書記，公開招聘x名專職黨務工作人員，認證黨務工作者x名，推薦x名優秀黨務工作者擔任省市黨代表，有效激發工作動力。
（三）堅持行動引領，匯聚紅色力量。實施黨建引領·助企發展行動，推動黨建工作與企業發展深度融合。一是打造產業黨建聯盟。成立新醫藥產業黨建聯盟，吸納x家鏈上企業加入，建成x平方米綜合服務中心，發佈產業x條黨建x條定向扶持政策，創新舉辦經典誦讀等活動x場次，在支援xx救災中，累計捐款捐物達x萬元。二是集聚委員單位優勢。發揮市委兩新工委委員單位職能優勢和人才優勢，設立x項黨建助企項目，服務中小企業x餘次，完成知識產權質押貸款x筆，貸款金額x億元，發放補助資金x萬元。三是激勵黨員發揮作用。聚焦企業重點難點工作，開展黨員三亮三比等活動，組建支部攻堅組x個、黨員突擊隊x支，引導黨員積極服務企業發展。
二、抓兩新組織黨建存在的問題
（一）抓黨建的思想認識還不夠到位。部分兩新組織出資人對黨建助力企業發展的認識還不到位，重視程度不夠，認為黨建工作是務虛的，對生產經營幫助不大，抓黨建工作是浪費時間，導致少數黨組織缺乏經費、陣地、時間等必要支撐，黨員活動開展不規範、不及時、不經常。少數兩新組織黨組織書記存在打工思想，認為抓好黨建工作與薪酬不掛鈎，抓好抓壞無所謂，導致工作理念僵化、創新力度不夠、推動辦法不多、品牌建設成效不明顯。
（二）新興領域覆蓋範圍不夠深化。隨着經濟發展形勢和羣眾需求不斷變化，貨車運輸、家政服務等新興領域行業發展迅猛，從業人員數量不斷增多，但對於這些行業黨建工作如何抓、黨員如何管可參照的方法舉措不多，導致黨建工作存在空白點，黨的組織覆蓋和工作覆蓋還不夠。部分地區排查整頓軟弱渙散兩新黨組織的力度不夠、效果不優，沒有從根子上解決問題，導致建而不用聯而不活的軟弱渙散兩新黨組織依然存在。
（三）黨建與發展相融互促效果不夠。部分兩新黨組織黨員數量少，推進黨建與發展相融共促有心無力。少數兩新黨組織對黨建工作與業務工作統籌謀劃不夠多、研究考慮不夠深，導致推動兩新組織黨建工作與發展的方法不靈活、舉措不夠實、融合度不高。部分黨員認為參加黨組織活動浪費時間，對本人幫助不大，黨組織關係不主動轉入，平時也不主動亮身份、比貢獻，有時候對黨組織安排的一些工作評頭論足唱反調，對推動黨建與發展相融互促帶來反作用。
三、2022年抓兩新組織黨建工作的思路
（一）探索推動區域黨建。針對單位黨組織黨建活動單一、無黨組織企業黨員發展等難題瓶頸，打破傳統的以單位建黨為主的做法，在工業園區、商圈市場、商務樓宇等企業聚集區，探索成立區域黨委，在區域成立若干片區黨總支，在片區成立若干網格黨支部，建立區域黨委—片區黨總支—網格黨支部的組織架構，推動區域黨建工作與園區產業規劃相銜接，與商圈市場經營業態相融合，與商務樓宇工作質態相配套，形成上下貫通、一體聯動的基層組織體系。
（二）加強黨組織分類晉位指導。根據企業黨組織黨員數量、活動開展、作用發揮等情況，研究制定標杆類、成長類、孵化類企業黨組織分類管理辦法。開展標杆類企業黨組織擴面提質行動，放大xx公司等企業特色黨建工作示範引領效應，深入開展黨委有一個黨建工作核心理念、黨支部有一個黨建工作特色品牌、黨員有一個發揮作用的黨性要則三個一活動，營造學習先進、爭創標杆的濃厚氛圍。
（三）深化拓展產業黨建聯盟。放大新醫藥產業黨建聯盟示範作用，將產業黨建聯盟向新材料、新能源、裝備製造等全市戰略支柱產業和縣域主導產業拓展延伸，年內新建一批石化、海洋、水晶等產業黨建聯盟。指導產業黨建聯盟做好日常管理、運行體系、制度建設等各方面工作，打牢工作基礎。推動產業黨建聯盟充分發揮作用，依託區域黨羣服務中心等平台，定期舉辦主題黨日、開放式組織生活等活動，召開產業集聚發展聯席會、行業動態形勢分析會，推動產業做大、企業做強。
（四）探索加強新就業羣體黨建。壓實相關業務主管單位抓行業黨建主體責任，做好家政服務員、護工護理員、房產中介員、貨車司機、快遞員、商場信息員、網約送餐員、保安員等新就業形態勞動者中的黨員調查摸底。在人員相對集中區域組建行業黨組織，探索黨組織牽頭管理，工會組織、團組織、婦聯組織參與管理的方式，聯合組織開展符合從業人員特點、符合羣眾期盼的特色黨建活動，形成黨羣聯動、齊抓共管的工作合力，切實把新就業羣體吸引過來、組織起來、穩固下來。
