XX公司黨委工作總結--紮實做好黨建工作,推動企業健康發展

2018年，xx黨委（以下簡稱公司黨委）在xx市委及市直機關工委的正確領導和支持下，始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神，緊緊圍繞公司xx工作整體工作方針和目標，按照“通過公司大發展解決市區xx民生問題、公司生存問題、員工待遇問題,把公司建設成為百姓稱讚、領導滿意、員工自豪、效益顯著的現代化一流企業”的發展思路，以深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動為契機，以深化學習型、服務型、創新型基層黨組織建設為載體，全面加強黨的思想、組織和作風建設，企業文化建設、思想政治工作、反腐倡廉建設以及和諧企業建設，在提高黨員服務意識、轉變幹部工作作風和促進企業改革、推動企業發展、維護企業穩定等方面取得了明顯成效。一年來，通過公司全體黨員、幹部的共同努力，公司黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力得到增強，黨員幹部隊伍的作風和形象有了明顯的提升，各項工作取得了長足發展，黨組織的政治核心作用、黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用得到了有效發揮，為全面完成今年的目標任務提供了重要動力和強有力的組織保障。現將一年來的工作總結如下：

一、注重實踐特色，黨的羣眾路線教育實踐活動紮實開展，成效顯著

自黨的羣眾路線教育實踐活動開展以來，在xx市委，市委黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組、市委第十五督導組精心指導和悉心幫助下，公司黨委高度重視，精心組織，周密部署，按照既定的實施方案要求，經過公司全體幹部、黨員的共同努力，圓滿完成了各項任務，達到了預期目標。在歷時9個多月的羣眾路線教育實踐活動中，公司黨委把教育實踐活動作為凝心聚力,改進工作作風，打造一支一流企業隊伍的一次重大實踐和政治任務來抓，認真貫徹落實中央八項規定、省委雙十條規定和市委十六條規定，始終堅持為民務實清廉的主題和“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，抓住反對“四風”這個重點，緊緊圍繞公司“一條主線、五個着力點、兩個滿意、四個率先四個保持”積極開展“四瞭解四掌握”這一活動主題，嚴格按照規定程序，組織領導班子和幹部、黨員認真開展了教育實踐活動目前基本完成活動各階段的任務，取得了積極的成效。在學習教育、聽取意見環節，共組織22次，151學時的集中學習。專家、黨委書記上專題黨課3次。組織“三問三觀”等集中交流討論3次，舉辦培訓班2次，組織革命傳統教育1次，組織觀看警示教育電影7次，參加人員252人次。黨員、幹部學習筆記均在2萬字以上。公司班子成員、中層以上管理人員及全體黨員結合各自工作實際撰寫羣眾路線心得體會、“三問三觀”及羣眾路線理論研討徵文共計326篇。公司147名黨員全部參加了路線教育基本知識測試。活動中，公司黨委堅持開門搞活動，採取“七種渠道”廣泛、深入地徵求意見，對領導班子整理出的29條及班子個人整理出的65條意見建議，建立了台賬，制定了整改措施，一件一件抓整改，一事一事求成效。活動期間，公司黨委把解決職工羣眾和用户反映強烈的突出問題貫穿始終，不斷完善工作制度，落實領導負責制、限時辦結制、登門服務、一站式服務、網絡便民服務、設立四處服務大廳，優化服務“窗口”的崗位設置、建立熱用户回訪和監督機制，積極主動地為用户提供貼心的服務，贏得了職工羣眾和用户的肯定。整個活動中，教育實踐活動呈現出基層羣眾參與廣泛、時間進度服從質量、剖析思想動真碰硬、中心工作推動有力、規定動作到位、自選動作出彩、活動成果得到固化等鮮明特色，活動取得明顯效果。通過教育實踐活動的有效開展，廣大幹部職工的工作作風明顯轉變，服務質量和水平進一步提升。

二、突顯政治核心作用，推動公司健康、快速、可持續發展提供了強有力的政治保障

公司黨委把加強思想政治工作作為黨委工作的重要職能，把統一思想、引領方向、把握大局、謀劃發展放在首位，對企業的發展目標、重點工作項目建設等事關重大的問題，公司黨委超前思考，深入調研，及時提出指導性意見和要求。為促進企業發展提供政治保證和組織保證。今年，依據十八屆三中全會關於xxx相關精神，貫徹落實中央、xx省關於xxxxxxx等一系列文件的精神，從2018年4月開始，在xx主導下，xxx談判組、xxx和公司共同努力，在與xxx公司多輪談判後，簽署了xxx，2018年11月簽署了《xx公司、xx公司、xx關於xx的xxx》。戰略合作實施後，公司將加快建設xx、xx，xx，提升城區基礎設施建設水平，同時也將穩步提高城區xx質量，推動公司健康、快速、可持續發展。公司黨委充分發揮黨委在企業中的核心政治作用和政治優勢，為推動公司健康、快速、可持續發展提供了強有力的政治保障。

三、緊緊圍繞生產經營工作,明確黨委工作的落腳點

公司黨委以提高管理水平，提升服務質量和水平為中心，號召全體員工解放思想，轉變觀念，明晰思路，不斷豐富和發展黨委工作的內容、形式和載體，將黨建工作與生產經營工作有機的結合在一起，為公司生產經營工作保駕護航。今年，針對存在的問題和用户xx等集中問題，公司實施了199項大修、技術改造項目，着重解決員工羣眾和用户反映最強烈的問題。同時，公司針對運行中存在的問題，為保證效果，投入大量的人力物力財力對全市設備設施進行大修和技術改造。今年公司共投資2000多萬元，對xxx小區、xxx住宅小區等5個新小區實施覆蓋，新建5座換壓站。以上項目的有效實施，可逐步緩解設備老化、腐蝕嚴重、效率低、能耗高等諸多問題。一年來，公司黨委按照“兩手抓、兩不誤、兩促進”的要求，圍繞目標任務，以精心為廣大用户做好服務為中心，通過設施、設備檢修和維護，保證xxxxxx。公司生產經營工作穩步提高，設施、質量及服務水平明顯好於往年，在服務質量等方面實現了最好成績，在羣眾中樹立了良好的形象，贏得了政府和廣大用户的廣泛讚譽。

四、充分發揮黨委的思想導向、理論導向作用，穩步推進精細化管理

公司黨委積極發揮思想導向、理論導向作用，以創建“和諧企業”為目標，以企業文化建設為紐帶，以“節支降耗”為手段，不斷增強企業活力。積極參與全面績效管理考核，在安全、生產、項目建設、財務成本、營銷、供應、節能減排等工作，有效發揮了黨委的協調作用，促進了至上而下的目標責任分解體系的建立，優化和完善了績效管理體系，建立健全了考核評價體系，使精細化管理推進有計劃，督導有落實，為促進企業健康發展打下了堅實的基礎。

五、抓好黨建基礎建設，提高黨建工作水平，促進企業發展

企業黨建工作的重心在基層，基礎在基層，創新在基層，活動在基層。公司黨委高度重視並充分加強基層黨建工作，針對公司基層單位點多線長、黨員倒班流動性大、人員分散、環境艱苦的特點，以優化組織設置、創新工作方式為重點，創建了有利於基層黨支部開展工作的領導機制和工作機制，切實發揮了基層黨組織的戰鬥堡壘作用。

（一）抓好理論學習，不斷提高黨員的整體素質。按照學習型黨組織建設的要求，以學習科學理論、學習業務知識、學習法律法規為主要內容，創新學習載體、豐富學習形式，理論聯繫實際，不斷提高學習的針對性和實效性，藉助教育實踐活動為這個載體，利用“三會一課”、中心組學習等形式，深入學習了黨的十八大、十八屆三中全會、四中等會議精神，組織學習了中央“八項規定”省委“雙十條規定”和市委“十六條規定”，新修改的《黨章》、黨的十八大報告等重要文件精神，深入開展了社會主義核心價值觀教育，組織黨員觀看了黨風廉政有關警示教育片。通過學習，廣大黨員幹部職工的思相政治素質、創先爭優意識進一步提高，達到了增強黨性、提高素質、推動工作的目的，為黨建和生產經營注入了活力。

（二）抓組織建設，增強基層黨組織戰鬥力。一是抓好黨員發展工作。公司黨委嚴格按照《中國共產黨發展黨員工作細則》，對具備條件的積極分子加大培養力度，做到了成熟一個發展一個，為黨組織輸送了新鮮血液。今年組織4名入黨積極分子參加了市直機關工委舉辦的入黨積極分子培訓班，吸收預備黨員2名。二是抓好黨費收繳工作。各支部黨員能按時足額繳納黨費，公司黨委對收繳的黨費實行專帳管理，確保黨費按規定上繳，並做到轉款專用。三是抓好黨內信息統計工作。為切實掌握公司黨員情況，公司黨委認真抓好黨內信息統計工作，定期維護和補充黨內統計信息，對各黨支部基本信息、領導班子、支部成員情況等信息進行了核實，並對每一名黨員相關信息進行認真採集、登記、錄入，黨員信息管理更加科學化、系統化、規範化。四是抓好黨建示範點建設。為充分發揮先進基層組織的典型輻射、示範帶動作用，公司黨委結合黨的羣眾路線教育實踐活動確定xxx黨支部為黨建工作示範點，按照制定的創建目標，不斷細化創建目標和要求，結合實際制定了創建措施，有計劃、有步驟的開展各項黨建工作，並通過抓黨建提升了黨支部的戰鬥力、凝聚力，促進了企業的發展。

（三）各項制度健全完善。健全了黨委會、專題民主生活會、黨政聯席會、領導班子議事規則和決策機制等制度。明確了黨委、黨支部的工作職責，強化了內控與監督機制，堅持集體領導、分工負責，堅持深入調查研究，充分發揚民主，廣泛徵求意見，堅持推行黨務廠務公開制度。公司黨委運行機制日趨完善，運行順暢，各項制度不斷健全。

（四）抓整治庸懶散奢活動開展。為切實改進工作作風，紮實開展好整治庸懶散奢活動，公司黨委結合黨的羣眾路線教育實踐活動，制定了《中共xx黨委開展“專項整治月”活動專項整治軟弱渙散基層黨支部工作實施方案》明確了指導思想、工作目標、治理內容、工作步驟和要求。以開展“專項整治月”活動為重點，在廣大幹部員工中開展了以提升工作效率、提升綜合素質、轉變工作作風、提升供熱服務水平以及黨支部慢作為、不作為等突出問題為主要內容的集中整頓活動。通過集中整頓切實解決了幹部隊伍中存在的庸、懶、散、慢等慢作為、不作等問題，用户滿意率不斷提高，行業風氣逐年進步，企業的良好形象得以樹立，整體素質得以提升。同時，經過對各黨支部黨建工作進行全面檢查考核,進一步夯實了黨支部黨建基礎、建全了工作制度、理清了工作思路，增強了黨支部的創造力、凝聚力、戰鬥力，全面提升了基層黨建工作科學化水平。

（五）落實好“兩聯兩扶、為民富民”行動。2018年公司按照市委“兩聯兩扶、為民富民”行動的總體要求，結合公司聯繫村、聯繫户的客觀實際，緊緊圍繞“宣傳政策、反映民意、促進發展、疏導情緒、強基固本、推廣典型”六大任務的落實，突出農民增收這個核心任務，在狠抓落實、務求實效、辦實事好事上下功夫。紮實開展好“兩聯兩扶”工作。今年，公司領導班子成員已全部分批入户深入到確定幫扶的12户農户家中，通過攀談、聆聽、諮詢、實地查看等多種方式，瞭解家庭人員情況、經濟收入狀況、存在的最大困難、最需要解決的問題，幫助他們深刻認識黨的富民政策的好處、感受得到的實惠，一同探尋脱貧致富的好路子，較好的完成了聯繫對接工作。5月18日公司領導班子成員帶領相關人員到xxxx進行幫扶慰問，送去xx、xx和xx等生活日用品40套。針對山區房屋多為土質結構的實際，公司領導班子成員“想羣眾所想，急羣眾所急”，將《地質災害預防科普知識》套裝袋及時配送到12户雙聯户羣眾手中，努力做到“減災知識進村社，安全意識傳萬家”的效果，達到防震減災的目的。同時，今年公司籌措資金1.5萬元用於慰問幫扶户，籌措資金5萬元，用於村道路硬化，切實解決村民出行難的實際困難。

（六）加強企業文化建設，不斷提升公司核心競爭力。公司黨委充分發揮企業文化在提高管理水平，服務水平，增強核心競爭力，促進企業改革發展中的積極作用，在公司企業文化建設中，本着全面建設現代化企業的要求，推進現代經營理念與先進技術、先進管理方式的結合，以塑造企業精神為核心，以提高員工素質、提升公司形象和影響力為目標，以強化企業管理為依託，以制度建設為內容，以文體活動為手段，以思想政治工作為保證，始終遵循“團結奉獻、艱苦奮鬥、從嚴求實、開拓進取”的企業精神，本着“優質、高效、快捷、滿意”的服務理念，突出加強職工的思想道德建設這一企業文化靈魂，着力將公司建成管理規範科學、服務質量優秀、經濟效益明顯、用户滿意的一流新型企業，為公司的改革、發展、穩定提供了強有力的文化支撐。

（七）加強黨風廉政建設和反腐敗工作，促進黨風廉政責任制的全面落實。公司黨委始終把黨風廉政和反腐敗工作作為黨建工作的重點，按照中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作規劃》和市委關於2018年度黨風廉政建設和反腐敗工作的意見文件精神，制定下發了《2018年黨風廉政建設工作要點》和《xx2018年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解表》，狠抓公司黨風廉政建設責任制落實和“一把手”工程建設。通過建制度、強機制、強監管，為公司健康、穩定發展保駕護航。一是落實黨風廉政建設齊抓共管的領導體制。建立起黨政一把手親自抓、分管領導協同抓、紀委具體抓，依靠員工支持和參與的黨風廉政建設與反腐敗工作領導體制，做到黨風廉政建設工作與生產工作同部署、同檢查、同考核。定期對基層黨支部的黨風廉政建設執行情況進行檢查、考核，確保年度黨風廉政建設責任制目標能順利完成。二是注重廉政教育的制度化、常態化發展。加強對黨員領導幹部廉潔從政教育和監督檢查力度，與時俱進的把反腐倡廉教育納入黨組織宣傳教育的總體部署中，藉助基層黨支部這個平台將教育輻射到廣大黨員幹部；
把反腐倡廉教育同規範黨員幹部行為結合起來，貫穿到對黨員幹部培養、選拔、任用、管理的各個環節中。三是強化黨風廉政建設的宣貫工作。以貫徹中央八項規定為切入點，以推進黨風廉政防控機制建設為落腳點，結合黨的羣眾路線教育實踐活動的開展和公司實際，深入開展了貫徹落實“兩個責任”知識測試答題和黨風廉政法規知識活動、十八大精神學習活動、觀看了《蘇聯亡黨亡國20年祭：俄羅斯人在訴説》、《四風之害》警示教育專題片等活動，使廣大黨員、幹部受的了深刻的廉政教育。四是紮實開展正風肅紀工作。公司黨委把正風肅紀工作與落實中央“八項規定”相銜接，與推進反腐倡廉建設工作相結合，整體謀劃、統籌推進。通過開展黨的羣眾路線教育實踐活動、清查“小金庫”專項治理、公務車使用、機關管理人員作風建設等專項監督檢查等系列活動，徹底改變了文風、會風、公務接待、會議召開、文件下發、財經紀律等方面存在的不足，清查中沒有發現一個單位有“小金庫”存在。通過檢查、整改和調研活動的開展，為切實轉變作風，提高工作效率提供了保障。有力地促進了公司黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。

（八）發揮羣工組織橋樑紐帶作用，為生產經營做貢獻。公司黨委始終緊緊圍繞“黨的建設帶動工會建設，黨的建設帶動青工建設，黨的建設帶動羣眾工作”的工作原則，將工會工作、青工工作及羣眾工作有機的結合起來，建立健全了困難職工幫扶救助的長效機制，大力實施送温暖工程。從維護和關心職工切身利益出發，充分發揮工會組織的作用，深入基層及時瞭解職工的思想、工作和生活情況，千方百計為職工排憂解難，完善健全了困難職工檔案和“五必訪”制度，及時發現並解決一些力所能及的困難和問題，認真做好社會捐助、生活救助、大病救助等工作，推動送温暖活動經常化、制度化，讓職工深切在感受到組織的關懷和温暖。在加強計劃生育管理，嚴格執行計生條例的同時，堅持“三個不變”和“三個為主”的方針，確保計劃生育工作考核達標。保障員工的勞動安全和健康，關心和維護女員工的合法權益和特殊利益。另一方面，加強對員工的教育和培訓，全面提高其技術、技能素質和安全意識。今年，針對生產系統停運時間長以及各分公司間人員調整的現狀，公司加強崗位操作人員的培訓和安全教育，提高操作人員對工藝、設備的熟悉和掌握，增強解決處理生產實際問題的能力。在培訓形式上注重“三個轉變”，即：在觀念上轉變了以往傳統思維和慣性思維，由過去的只抓崗位應知應會培訓，轉變為“缺什麼、補什麼”，着力抓好技能型員工和“一專多能”型人才培養；
由過去注重書本知識的傳授轉變為培養創新精神和提高實踐能力、操作技能的培訓；
由過去“重數量”培訓轉變為“重質量、重效益”的效能培訓，加大了“針對性、實用性”的培訓力度，使員工的技術素質有了明顯的提高。

（九）發揚優良作風，全力做好安全生產監督管理工作。公司黨委始終把安全生產監督管理工作作為抓好黨建工作的目標任務，切實轉變作風，認真做好日常對重點崗位、重點設施的安全監督檢查，開創整體聯動，全面監管的工作思路。堅持加強現場安全管理，及時發現、消除隱患;堅持加強員工安全教育，遏制各種違章行為，提高員工的安全意識;堅持引入科學化管理，嚴抓規章制度執行，落實安全措施和責任，從而遏止重大事故、減少一般事故、杜絕人員和設備事故。同時，結合技術改造項目的實施，狠抓重大事故隱患和重大職業危害隱患治理工作，改善生產作業場所工作條件，確保了全公司安全生產形勢的穩定。

六、存在的問題和不足

總結一年的工作，公司黨委較好的完成了年初的工作目標，但是，在總結成績的同時，在黨建和思想政治工作中還存在一些問題和不足，主要表現在：一是公司各項工作制度、管理手段、考核標準有待進一步完善。二是一些幹部在工作作風上還有差距，應結合羣眾路線教育實踐活動加強幹部教育和管理；
三是基層黨支部對黨建工作重視還不夠，創新意識不強，工作效果不明顯；
四是員工素質有待進一步提高。熱力公司既是企業也是窗口服務行業，員工的言行體現熱力公司工作水平和精神風貌，員工的業務素質關係到熱力公司的長遠發展。目前員工素質有待進一步提高，這需要我們在今後的工作中要不斷加強員工的業務培訓和素質教育，不斷提升綜合素質。