應聘的學歷太高,是不是有優勢呢
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Q:如果應聘的學歷太高,是不是一定有優勢呢?
A:如果崗位比較基礎,也不是什麼儲備幹部的話,高學歷的並不佔優勢。原因是:
1. 高學歷應聘低崗位,有可能是暫時沒遇上心儀的崗位,為了温飽,先找個工作過渡
2.這類人往往眼高於頂,高學歷的優越感,使他們不容易融入團隊,就算他們想要在基層崗位上好好幹,但由於沒有好的人緣還是幹不長。特例除外
3.同樣能力的情況下,低學歷的會更珍惜這份工作,工作會更加用心。不用擔心把TA培養好了,TA會立即跳槽,因為就算要跳,也沒那麼容易——外面還有一大堆競爭者呢!
所以,這種情況下,高學歷的人並不佔優勢,低學歷的怕什麼?!